En el marco del proyecto Ecosistema3 con la BGA-CCL, se llevó a cabo la sesión ordinaria de la Comisión de Desarrollo de la Mujer Empresaria de la Cámara de Comercio de Lima (CCL), junto al taller “Gestión de RRHH desde la perspectiva de la alta dirección – ¿El mundo VUCA? – La solución VARNI”, realizado el pasado 19 de agosto.
El taller tuvo como objetivo introducir de manera inspiradora y práctica el modelo VARNI, una propuesta innovadora frente al entorno VUCA (volátil, incierto, complejo y ambiguo) que hoy caracteriza al mundo empresarial.
La metodología estuvo a cargo de Beate Heimberger, directora del proyecto Ecosistema3, quien compartió herramientas para fortalecer el liderazgo, potenciar la adaptabilidad organizacional y fomentar el trabajo colaborativo, especialmente en pymes lideradas por mujeres con recursos limitados.
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Temas abordados en el taller
Durante el encuentro se desarrollaron tres ejes principales:
- VUCA vs. VARNI y su relevancia en la gestión de recursos humanos.
- Casos prácticos de empresarias locales que demostraron liderazgo ágil, creación de redes e innovación en contextos de incertidumbre.
- Ficha práctica aplicada, que permitió adaptar el modelo VARNI a la realidad de cada organización.
Compromiso de la CCL con las mujeres empresarias
Con este espacio, la Cámara de Comercio de Lima reafirma su compromiso en brindar a las empresarias estrategias modernas y aplicables, que fortalezcan su capacidad de respuesta en entornos desafiantes y promuevan la sostenibilidad de sus negocios.
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